Firme care recrutează singure
Ai joburi deschise, CV-uri pe email și un tabel care nu mai ține pasul. Partnerd Hire le adună într-un loc și îți spune pe cine să suni primul.
Produse
Software-ul nostru de recrutare. Îl folosim noi în fiecare proiect, abia apoi îl vindem.
Am construit uneltele pe care nu le găseam în piață. Le folosim zilnic în proiectele Partnerd, așa că fiecare feature există pentru că un recrutor a avut nevoie de el, nu pentru că dădea bine în demo.
Ce este un software de recrutare
Un software de recrutare, numit și ATS (Applicant Tracking System), e programul în care o firmă își ține joburile, candidații și toată comunicarea cu ei, de la anunț până la angajare. În loc de CV-uri pe email și tabele în Excel, vezi într-un singur loc cine a aplicat, în ce etapă e fiecare candidat și ce s-a vorbit cu el. Partnerd Hire adaugă peste asta un coleg AI care citește toate CV-urile și îți explică de ce un candidat se potrivește sau nu.
ATS AI-native
ATS-ul AI-native construit în Europa.
AI-ul citește CV-urile, punctează candidații de la 0 la 100 cu argumente pro și contra vizibile, și îți răspunde la întrebări în limbaj natural prin Nerdy, asistentul din aplicație. Nu e un chatbot lipit peste un ATS vechi: e un coleg care deschide ecranul potrivit pentru tine.
- Nerdy, colegul AI: îl întrebi orice despre candidați, pe limba ta, și îți face rapoarte și mesaje. Orice modifică poți anula în 30 de secunde
- Scor de potrivire pe care îl explici, cu dovezi din CV, nu o notă venită din neant
- Fiecare CV citit până la capăt: cauți în toată baza de candidați, inclusiv în textul CV-urilor
- Jobul publicat o dată ajunge pe eJobs, BestJobs, OLX și Google, iar răspunsurile de pe WhatsApp se sortează singure
- Pagina de cariere a firmei tale, pe Google în 10 minute, cu brandul tău
- Date în UE, șterse automat la termen. Conform GDPR și AI Act: AI-ul recomandă, omul decide
Video async
Interviuri video asincrone. 20 de interviuri, zero întâlniri.
Trimiți un link. Candidații înregistrează răspunsurile când pot, de pe orice dispozitiv, cu timp de gândire per întrebare. Tu compari răspunsuri la aceleași întrebări și lași AI-ul să te ghideze cu scoruri și rezumate.
- Fără Zoom, fără programări, fără ping-pong pe email
- Întrebări generate din job description, revizuite de tine
- Scoruri 0-100 din CV + rol + transcript
- GDPR by design
Cum se leagă între ele
IntroVid e motorul de interviuri video din Partnerd Hire, dar merge și de unul singur. Începi cu ce te doare: doar screening video, doar ATS, sau amândouă sub un singur contract și un singur DPA.
Pentru cine
Pentru cine l-am construit.
Agenții de recrutare
Lucrezi pe mai multe roluri și mai mulți clienți deodată. Cauți în toată baza de CV-uri, trimiți mesaje pe WhatsApp și vezi tabla fiecărui job. E programul în care lucrăm și noi.
Echipe cu multe aplicări pe același rol
Zeci de candidați pe același post? Cu IntroVid trimiți un link, toți răspund la aceleași întrebări când pot, iar tu compari răspunsurile fără să programezi întâlniri.
Cât costă
Preț public. Nu plătești pe utilizator.
La Partnerd Hire plătești ce folosește AI-ul, nu câți colegi au cont. Începi cu 1.000 de credite gratuite, iar la plata anuală ai două luni gratis.
Sidekick
pentru început
199 € / lună + TVA
~500 de candidați citiți și punctați
Partner
cel mai ales
399 € / lună + TVA
~1.200 de candidați citiți și punctați
Team
echipe cu mai multe joburi
799 € / lună + TVA
~2.800 de candidați citiți și punctați
PowerHouse
volum mare
1.499 € / lună + TVA
~6.000 de candidați citiți și punctați
Prețuri la 11 octombrie 2026. Calculatorul cu prețul exact pentru volumul tău e pe ats.partnerd.ro.
Ghid
Cum alegi un software de recrutare.
Șase întrebări pe care să le pui oricărui furnizor, inclusiv nouă.
- Unde stau datele candidaților?Ții CV-uri, deci ții date personale. Caută servere în Uniunea Europeană și ștergere automată a datelor la termen.
- Cum îți explică AI-ul un scor?Dacă programul dă note candidaților, trebuie să vezi de ce. AI Act tratează AI-ul folosit la recrutare ca sistem cu risc ridicat, așa că decizia trebuie să rămână la om.
- Plătești pe utilizator sau pe volum?Pe utilizator, fiecare coleg nou costă. Pe volum, plătești cât recrutezi.
- Ajung candidații în el singuri?Contează legătura cu site-urile de joburi pe care publici și cu canalele pe care îți răspund oamenii, inclusiv WhatsApp.
- Cât durează mutarea?Dacă ai deja CV-uri, întreabă cât durează importul și cine îl face. La noi, o zi.
- Îl poți vedea pe datele tale?Un demo pe CV-urile și joburile tale spune mai mult decât unul pe date de prezentare.
FAQ
Întrebări frecvente
Ce este un ATS?
ATS (Applicant Tracking System) e un software de recrutare: programul în care ții joburile, candidații și toată comunicarea cu ei, de la anunț până la angajare. În loc de CV-uri pe email și tabele în Excel, vezi într-un singur loc cine a aplicat, în ce etapă e fiecare candidat și ce s-a vorbit cu el.
Cât costă un software de recrutare?
Depinde de furnizor: unele programe se plătesc pe utilizator, altele pe volum. Partnerd Hire pornește de la 199 € pe lună + TVA și nu se plătește pe utilizator: plătești ce folosește AI-ul. Începi cu 1.000 de credite gratuite, iar la plata anuală ai două luni gratis.
AI-ul decide în locul meu?
Nu. Nu respinge, nu avansează și nu trimite nimic singur. Fiecare recomandare e înregistrată, cu versiunea modelului, iar decizia e a omului. Așa cere AI Act și așa e construit produsul.
Unde stau datele candidaților?
În Uniunea Europeană. Datele se șterg singure la termenul pe care îl setezi, cererile candidaților le rezolvi din platformă, iar lista furnizorilor noștri e publică.
Cât durează mutarea de pe alt program?
O zi. Încarci CV-urile, sunt citite toate automat, iar joburile le refaci cu Nerdy în câteva minute fiecare.
Pot folosi doar interviurile video?
Da. IntroVid merge și de unul singur, pe introvid.ro. Dacă folosești Partnerd Hire, IntroVid e deja motorul lui de interviuri video, sub același contract.
Citește și